Teniendo en cuenta la necesidades sociales y el escenario empresarial actual, en CACTUS nos encargamos de transformar los deseos y objetivos de nuestros clientes en experiencias satisfactorias y negocios exitosos. Gracias a un equipo de profesionales multidisciplinar, hemos desarrollado los instrumentos necesarios para entender las complejidades que rodean a la gente en su día a día.
SON TIEMPOS DE CENTRAR LA ATENCIÓN EN LAS NECESIDADES Y NO EN LAS POSIBILIDADES.
«No he fracasado. He encontrado 10.000 soluciones que no funcionan».
- Thomas Eddison -
Un proyecto centrado en las personas.
En CACTUS creemos en el las personas son la energía para el cambio. Nuestro objetivo es catalizar la experiencia y el conocimiento de los clientes, usuarios o ciudadanos, para transformarlos en activos, que las empresas y las instituciones puedan utilizar a la hora de resolver problemas y construir una sociedad mejor.
CÓMO LO HACEMOS. Facilitamos procesos de investigación generativa con individuos y colectivos, para explorar sus deseos y necesidades. Observar, preguntar, analizar e interpretar lo que las personas piensan, sienten y necesitan nos lleva a encontrar soluciones creativas a los retos de nuestros clientes. Empleamos la comunicación horizontal y participativa para mostrar los procesos y los resultados a través de las mejores historias.
¿Qué nos hace diferentes? Nuestra forma de trabajar con la gente desde la cercanía. Conectamos con las personas y sabemos trabajar con ellas, cuidando la manera de comunicar y presentar las ideas de forma creativa e innovadora.
… somos Cactus, y nos encanta nuestro trabajo.
Visión, misión y valores.
Visión
CACTUS trabaja por una sociedad donde exista una mayor conexión entre personas, empresas e instituciones. Donde se impulsen las ideas, el conocimiento y la experiencia de la gente como energía para el cambio.
Misión
En CACTUS facilitamos procesos para explorar necesidades y deseos de individuos y colectivos. Usamos herramientas de investigación social y de comunicación para establecer diálogos que premiten catalizar su conocimiento y experiencia hacia soluciones creativas que las empresas e instituciones puedan usar para resolver sus problemas.
Valores
Todo el mundo es creativo. Solo hay que facilitar las herramientas y el lenguaje oportuno para que las personas expresen sus ideas. Para una participación eficiente, los investigadores deben ceder su rol de expertos a los participantes. Nuestra comunicación es positiva, visual, horizontal y adaptada a las distintas audiencias.
Así es nuestro equipo.
ANTROPÓLOGOS
- Son los más raritos
- Pasan desapercibidos
- Les apasionan los libros y las personas
- Enganchan fácilmente con la gente
- Hacen preguntas y pasan de lo obvio
- Les gusta observar, buscar patrones
- Descifran por qué hacemos lo que hacemos
COMUNICÓLOGOS
- Un poco friquis, pero normales
- Siempre conectados, en red
- Le rezan cada noche a San Tarantino
- Nos hacen la vida más fácil
- Dan forma a los insights cactusianos
- ¿Cómo sería su vida sin After Effects?
- Siempre insistiendo con ¿quién es tu audiencia?
DISEÑADORES
- Estos sí que son raros!
- Hacen que todo brille
- Le pusieron una vela negra a Word y Power Point
- Nunca los ves, pero ellos sí te ven a ti
- Se mueven entre el CMYK y el RGB
- ¿Arte o diseño? Ellos lo tienen claro
- Función, función, función.
COLABORADORES
- Los hay que olisquean y comen raíces
- Divergen, aplazan el juicio y convergen
- Se atreven a definir la innovación
- No les gusta la palabra “normal”
- Nos hacen tuppers y nos aguantan nuestras tonterías